2017届招聘信息之三十三:苏州托普信息职业技术学院教师招聘公告

时间:2017-05-04浏览:1209设置

苏州托普信息职业技术学院是经江苏省人民政府批准、教育部备案,列入国家统一招生计划,具有独立颁发文凭资格的全日制普通高校。学院秉持“厚德、重能、实用、创新”的校训,坚持“以学生为主体,以教学为中心,以就业为导向”的办学理念,努力为学生成人成才创造良好条件。大力推进教育教学改革,积极探索实践校企合作、工学结合、顶岗实习的人才培养模式。
      2007年学院通过了江苏省教育厅组织的人才培养工作水平评估。2009年,学院被省教育厅评为“文明宿舍单位”。2010年,学院通过省教育厅高校公共卫生管理考核。 2012年被省教育厅、省综治办、省公安厅授予“江苏省平安校园”称号。

学院现因工作及发展需要,面向社会公开招聘教师及行政人员若干名,现就招聘事项公告如下:

一、招聘岗位及要求

岗位

专业带头人

专业教师

兼职教师

要求

会计教师

1

    财经大类等相关专业;精通用友ERP及会计实训,能胜任财务会计、成本会计相关课程教学与实训工作;能主持专业发展及课程建设等工作,有相关岗位教学经验或企业财会工作经验者优先。

商务管理教师

1

    企业管理、工商管理或商务管理等相关专业;能胜任人力资源、商务策划等课程教学工作。有相关岗位教学经验或商务策划经验者优先。

高速铁路客运乘务教师

1

1

若干

    铁路运输、轨道交通等相关专业毕业;能承担铁路客运班组管理、高速铁路运营组织等专业课程、技能实务类课程的实训工作; 能主持专业发展及课程建设等工作,有铁路运输管理现场工作经历或相关岗位教学经验的优先。

药品经营与管理教师

1

1

若干

    药学院管理专业、药事法规或药品经营等相关专业;能承担药学等相关课程教学和实训工作; 能主持专业发展及课程建设等工作,有大型连锁药店工作经历或相关岗位教学经验的优先。

电子商务教师

1

1

    电子商务、网络营销、信息管理系统等相关专业;能承担电子支付、网店装修等课程教学及实训,参加专业建设、课程建设、教学研究等;有相关电子商务工作经历或相关岗位教学经验的优先。

物流管理教师

1

物流管理、物流工程等相关专业;能承担电商物流、物流成本等课程教学及实训,参与专业建设等工作;有相关物流岗位工作经历及相关教学经验的优先。

计算机教师(网络方向)

1

熟悉网络基础知识,对网络技术支持有一定了解;熟悉网络通信基本知识,熟悉各种常见操作系统和应用软件;有全面的路由、交换、无线,以及防火墙知识,并具备中大型网络搭建能力与经验;有扎实全面的MS Windows系列操作系统管理、Linux系统管理功底;熟练使用MS Windows Server 2003、MS Windows Server   2008/2008、RHEL/Fedora/CentOS 搭建各种网络服务器平台。具有CCNP证书或CCIE证书、RHCE证书或者RHCA、MCITP: Enterprise Administrator证书者优先。

计算机教师(软件开发方向)

1

 熟悉Java语言,熟练使用Java技术实现B/S网站制作技术;熟练使用JDBC、JSP、Servlet、JavaBean实现MVC开发; 熟悉SQLServer数据库,能使用T-SQL语句能完成基本的数据库操,同时熟悉Oracle10g软件和P-SQL者优先;熟练使用HTML、JavaScript制作网页,了解JQuery、ExtJS、Ajax框架者优先。

汽车电子技术教师

1

熟练掌握汽车电子电气控制;  熟练掌握汽车各类故障诊断技术;有3~5年以上的汽车维修经验.有汽车维修技术高级技能职业资格者优先。

室内艺术设计教师

1

若干

环境艺术设计、室内设计等相关专业;能承担室内设计等课程教学及实训,参与专业建设等工作;熟练使用CAD、3D MAX、PS、草图大师等专业软件,有较好的手绘功底,有相关室内设计岗位工作经历及相关教学经验的优先。

大学生职业生涯规划及就业创业指导教师

1

全日制大学本科以上学历,教育学、心理学或相关管理学科专业,有任教大学生职业生涯规划及就业创业指导课三年以上经历,有一定专业建设能力和科研能力。下列人员同等条件下优先:中级以上职称、有相关资格证书、有指导职业生涯规划大赛、创业大赛经验、中共党员。

院长办公室

宣传秘书

1

全日制本科及以上学历,中共党员,专业不限;熟悉秘书及宣传工作,有较强的写作能力,熟悉计算机操作及网络信息传播技术,熟练使用数码相机、摄像机、扫描仪等设备。男性优先。

辅导员

2

全日制本科以上学历,中共党员,大学公共课专业(体育、心理学、思想政治教育、计算机、军事理论等)或我院招生的专业;热爱学生工作,有学生干部经历,有较强的组织、管理、协调和沟通能力。师范类专业优先。

二、应聘条件

1、热爱教育事业,认同学院的办学理念,勤奋踏实,工作细致,有强烈的事业心和责任感,良好的团队合作精神和奉献精神,身心健康。

2、硕士研究生或全日制优秀本科生,具有良好的专业学习、工作背景和科研水平。具有中级职称或相关企业实践经验丰富的学历要求可酌减。

三、应聘方式

1、应聘截止时间:教师类:2017年3月6日

                 院长办公室秘书及辅导员:2017年1月6日

2、有意应聘者,可通过电子邮件方式报名。报名者须提交的材料:本科及研究生毕业证书和学位证书或证明材料、技术职称聘书、相关等级证书、科研成果简介、科研论文目录等。报名时请提供上述材料的扫描件,并在面试时提供原件核实。

3、联系方式:李老师   0512-57650515

       E-mail:szetop@sina.com

       学院网址:www.szetop.com

4、应聘人员请按要求将所有应聘材料一并发送,材料不全者不予受理;扫描的图片请自行修改大小,太大会导致系统拒收。邮件主题和附件名称统一写成“姓名-应聘专业”。

四、薪资待遇

教师招聘采取一事一议,薪资待遇面议。

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